Inglés para entrevistas de trabajo

Una entrevista no es un examen de inglés. Son unas quince preguntas, la mayoría de las cuales puedes prever, hechas bajo presión en cuarenta minutos. Eso la hace ensayable de un modo en que la fluidez general no lo es, y son buenas noticias si tu inglés es decente pero se desinfla justo cuando importa. El fallo más común tiene una forma clara: preparas una buena respuesta en tu idioma, la traduces, y llega rígida, demasiado formal y el doble de larga de lo que debería. Quien te escucha oye las costuras. Por eso una hora de este trabajo es estrecha y práctica. Las cinco o seis preguntas que siempre caen, en inglés desde el principio y no traducidas. Decir qué hiciste tú y no qué hizo tu equipo, que a la mayoría le cuesta de verdad. Tener una cifra lista sobre tu propio trabajo, porque una cifra es lo que se recuerda. Y los arreglos pequeños: cómo ganar dos segundos sin disculparte, y cómo pedir que repitan la pregunta de manera que suene seguro y no como una excusa. Lleva la oferta de empleo a la primera sesión gratuita. El vocabulario que necesitas está ahí dentro.